Nieuw: Leidinggeven aan verandering

Leidinggeven aan verandering
We leven in tijden waar veranderingen als een sneltrein voorbijkomen. Medewerkers en teams passen zich aan en organisaties en leidinggevenden spelen zo goed mogelijk in op deze veranderingen. Veranderingen die vaak nodig zijn voor de organisatie, of omdat de klant erom vraagt. Veranderingen kunnen echter ook weerstand oproepen, of ze verlopen niet zoals gedacht.

In de training Leidinggeven aan verandering wordt behandeld welke aspecten hierbij een rol spelen. Hoe ga je nu bv. om met weerstand van mensen en hoe kun je motivatie terugbrengen? Hoe enthousiasmeer je bij weer een nieuwe verandering? En wat als je er zelf niet achter staat? Hoe krijg je het team vooruit, bereik je doelen en een fijne samenwerking? De training wordt na een zorgvuldige intake op maat gemaakt, zodat deze naadloos aansluit bij de ontwikkelingen en behoeften van de deelnemers.

Doelgroep:
De training Leidinggeven aan verandering is geschikt voor iedere leidinggevende die klaar wil zijn voor de toekomst en up to date wil zijn in de nieuwste inzichten van leiderschap.

Programma van de 1 daagse training:

  • Psychologische aspecten van verandering
  • Omgaan met weerstand
  • Motiveren en enthousiasmeren
  •  Innovatie en de rol van de leidinggevende
  •  Persoonlijke ontwikkeling en drive van medewerkers
  •  Eigenaarschap en persoonlijk leiderschap bevorderen
  •  Het smeden van een team (samenwerking en groepsprocessen)
  •  Resultaatgericht werken en bereiken van doelen
  •  Borging en voortgangsprocessen
  •  Beoordelen van praktijk en eigen voorbeeld situaties

Resultaat:

  •  Je weet met welke aspecten je rekening moet houden bij verandering.
  •  Je kunt weerstand over veranderingen wegnemen of tenminste ombuigen naar meewerkend gedrag.
  •  Je weet welke aspecten een rol spelen bij motivatie en kunt dit inzetten.
  •  Je weet hoe je het zelfoplossend vermogen van een team vergroot en daarbij eigenaarschap verhoogt.
  • Je weet hoe resultaatgericht werken kan worden ingezet en hoe je dit borgt in de dagelijkse gang van zaken.

Graag spreken we u persoonlijk om deze training toe te lichten.
Bel met 06-1533010 of stuur een bericht via info@4changes.nl.